Somos una empresa líder en el diseño, fabricación y suministro de maquinaria especial para la industria farmacéutica, reconocida por nuestro alto nivel de innovación, calidad técnica y cumplimiento normativo. En un contexto de crecimiento y expansión, buscamos incorporar un/a Talent Acquisition Partner en nuestras oficinas de Terrassa que nos ayude a atraer y seleccionar el mejor talento técnico y corporativo para nuestra organización.
Misión del puesto
La persona seleccionada será responsable de gestionar de forma integral los procesos de selección, asegurando la identificación y atracción de perfiles cualificados industriales, alineados con la cultura y los valores de la compañía.
Funciones principales
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Gestión completa de los procesos de selección (end-to-end): definición de perfiles, publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y seguimiento de candidaturas.
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Reclutamiento de perfiles técnicos especializados (ingeniería, automatización, calidad, producción, etc.) y perfiles corporativos.
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Colaboración estrecha con managers y responsables de departamento para entender necesidades de contratación.
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Desarrollo e implementación de estrategias de atracción de talento y employer branding.
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Gestión de relaciones con proveedores externos, consultoras de selección y portales de empleo.
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Mantenimiento y actualización de la base de datos de candidatos.
¿Te interesa?
Si te apasiona la selección de talento y quieres formar parte de un entorno industrial altamente especializado, ¡queremos conocerte!
