You are responsible for designing, implementing, and maintaining pricing models and frameworks that are tailored to new equipment categories and customer segments. 

• Lead strategic projects with pricing focus in close collaboration with product management, external partners, sales, Service Supply Chain, IT and finance, and ensure that pricing reflects both the value proposition and customer expectations.  
• Analyze price and cost structures as well as market elasticity to inform strategic pricing decisions. 
• Monitor key metrics like HIT rates, deal sizes, and margins to refine pricing strategies over time.  
• Build and maintain strong collaboration across departments to assure on-target pricing execution, and act as point-of-contact for pricing-related topics across the organization and towards customers.  
• You identify and develop innovative pricing strategies, communicate them effectively and ensure their successful implementation. 
• Communicate strategies and price adjustments clearly and effectively to stakeholders across all seniority levels and address concerns proactively in a solution-oriented manner.  
• By offering practical solutions to pricing objections, you build trust and support the sales team in closing deals.

• Commercial and/or technical education degree, combined with several years of professional experience in pricing for capital goods or related industries.  
• Extensive project management experience and experience in stakeholder management as well as presenting in front of senior audience. 
• Strong analytical skills and deep knowledge Excel and SAP Proven expertise in a variety of competitive pricing approaches, applied successfully in collaboration with cross-functional teams.  
• Ability to communicate complex pricing strategies and data insights clearly to non-technical audiences, including senior leadership.  
• Proficiency in English is essential. German language skills are a plus.  

Start: nach Vereinbarung 
Pensum: 100% 
Unbefristete Anstellung
Arbeitsort: Beringen

Bei dieser Stelle arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen! 

Benefits:

• Bei uns erwarten dich flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance - Du gestaltest deinen Arbeitsalltag in einer 40-Stunden-Woche.
• Freue dich auf eine erstklassige Verpflegung in unserem Restaurant mit vielfältiger Auswahl an gesunden Ernährungsangeboten. Events wie Raclette- oder Fonduetage bieten eine entspannte Atmosphäre zum Austausch mit deinen Kollegen.
• Wir unterstützen dich mit subventionierten, vielseitig einsetzbaren Reka-Checks, sowie Ladestationen für Elektroautos & E-Bikes. Unsere Lage bietet eine hervorragende Verkehrsanbindung an den öffentlichen Nahverkehr - damit du entspannt in den Tag startest.
• Profitiere von unseren umfangreichen Sozialleistungen, wie verlängertem Vaterschafts- und Mutterschaftsurlaub, einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall (für max. 2 Jahre),  uvm.
• Als Teil von Syntegon kannst du von spannenden Rabatten und Aktionen im Rahmen unseres Corporate Benefit Programms profitieren. Dazu gehören «Brand for Employees», Flottenrabatten, subventioniertes Fitnessabo etc..

Kontakt
Marcel Jung
Tel: +41 58 674 65 68

Bei Syntegon am Standort Beringen sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen.

Falls Sie als unbeauftragter Personalvermittler/-dienstleister Kandidat:innen auf SmartRecruiters hochladen bzw. empfehlen, gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) für Personaldienstleister. Diese sind unter folgendem Link abrufbar. Mit dem Klick auf «Jetzt Bewerben» oder «Jemanden empfehlen» stimmen Sie unseren AGB ausdrücklich zu.