Beginn: 01.09.2026
Dauer: 3,5 Jahre, Verkürzung möglich
Benefits:
- Attraktive Arbeitsbedingungen aufgrund der Anbindung an den Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden Woche in Gleitzeit
- Überdurchschnittliches Entgelt, insbesondere Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie weitere Tarifbestandteile
- Moderne Lehrwerkstatt und offene Duz-Kultur
- Eine moderne technische Ausrüstung zur Unterstützung des Lernfortschritts
- Teambildung-Seminar zu Beginn der Ausbildung und verschiedene Weiterbildungsangebote durch unsere digitale Weiterbildungsplattform "KEY"
- Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei der werksärztlichen Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Fitnessstudio-Kooperationen und Gymondo-Abo
- Übernahmegarantie von einem Jahr, in der Regel unbefristete Übernahme
- Freie, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten aufgrund verschiedener Qualifizierungsmaßnahmen
Du hast Fragen zum Job?
Bernd Schüler (Fachabteilung)
+49 7951 402 578
Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU-Form. Gerne kannst du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.
Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.
